Aftersales Service Advisor
Job Summary
Randstad Talent Selection cerca un Responsabile Clienti Aftersales (Service Advisor) per una prestigiosa concessionaria automobilistica a Massa. Il candidato ideale coordinerà le attività del reparto post-vendita, gestendo la clientela e ottimizzando i flussi di lavoro in officina. Si offre inserimento diretto con retribuzione commisurata all'esperienza.
Responsibilities
- Supervisione completa del percorso del cliente in officina
- Gestione delle richieste e dei reclami tra officina e magazzino
- Promozione di pacchetti di manutenzione e servizi post-vendita
- Monitoraggio delle performance del reparto e dei KPI
Required Skills
- Eccellente customer service e problem solving
- Competenze analitiche per monitorare i KPI
- Esperienza pregressa in concessionarie o officine
- Familiarità con software gestionali d'officina (DMS)
- Diploma di scuola secondaria superiore
Job Details
Mansioni principali:
- Gestione del cliente: Supervisione completa del percorso del cliente in officina, dall'accettazione del veicolo, alla pianificazione dell'assistenza, fino alla riconsegna dell'auto.
- Coordinamento interno: Gestione proattiva delle richieste e dei reclami, ottimizzando i flussi di comunicazione e lavoro tra l'officina meccanica e il magazzino ricambi.
- Sviluppo commerciale Aftersales: Definizione e promozione di pacchetti di manutenzione ordinaria e straordinaria, offerte commerciali e servizi post-vendita per incrementare la fidelizzazione dei clienti.
- Analisi KPI: Monitoraggio continuo delle performance del reparto post-vendita, elaborazione dei dati sulla customer satisfaction e implementazione di azioni correttive per il miglioramento dei processi aziendali.
Requisiti:
- Customer Service eccellente: Spiccata attitudine alla comunicazione professionale, empatia e orientamento alla risoluzione dei problemi del cliente (problem solving).
- Competenze analitiche: Capacità di monitorare e analizzare gli indicatori chiave di prestazione (KPI) del reparto assistenza e post-vendita.
- Esperienza pregressa nel ruolo presso concessionarie auto, officine strutturate o centri assistenza autorizzati.
- Familiarità con i principali software gestionali d'officina (DMS).
- Attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione inter reparto.
- Diploma di scuola secondaria superiore/certificato IFTS.
Cosa offre l'azienda:
- Inquadramento: Contratto di inserimento diretto in azienda (CCNL Commercio).
- Retribuzione: 14 mensilità, RAL compresa tra 28.000€ e 33.000€ (commisurata all'effettiva esperienza del candidato).
- Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì (08:30 - 12:30 e 14:30 - 18:30). No weekend.