Junior Communications Manager

Per realtà aziendale in forte sviluppo, ricerchiamo un/una Junior Communications Manager. La risorsa inserita lavorerà a stretto contatto con il team prodotto e commerciale, occupandosi a 360° della gestione della comunicazione online e offline, della grafica promozionale, del digital marketing e del coordinamento dei lanci di collezione. responsabilità Lanci di Collezione & Product Management: coordinare l'uscita delle nuove collezioni (focus materiali, tessuti e tempistiche), definendo i supporti di presentazione in sinergia con i team prodotto e commerciale. Strategia & Piano di Comunicazione: definire e gestire il piano di comunicazione annuale (target, mercati e canali), supervisionando e monitorando il budget d'investimento dedicato. Eventi e Fiere: organizzare ed esecutare eventi aziendali, sessioni formative e la presenza dell'azienda a fiere di settore nazionali ed internazionali, con disponibilità alla partecipazione operativa. Produzione Contenuti Visivi & Shooting: coordinare la creazione dei visual (presentazione tessuti, shooting fotografici dedicati e asset per i canali digitali). Digital Marketing & Social Media: definire la strategia per newsletter, campagne ADV e sito web; collaborare con l'agenzia esterna per il piano editoriale social e la co-creazione di iniziative speciali. Grafica & Materiali Promo: ideare e sviluppare materiali grafici d'impatto (presentazioni, banner, flyer, materiali per la rete vendita) in linea con l'identità del brand. qualifiche Esperienza: 1-3 anni di esperienza pregressa in ruoli analoghi (ambito comunicazione, grafica o digital marketing). Competenze Tecniche: Inglese fluente (scritto e parlato) e Italiano madrelingua/equivalente. Padronanza degli strumenti Office (Excel, PowerPoint) e di piattaforme di grafica/BI (Canva, Power BI). Conoscenza di strumenti di email marketing e sistemi CRM. Soft Skills & Capacità: Spiccato senso estetico, creatività e spigliate doti di PR / Public Speaking. Eccellenti capacità organizzative per la gestione simultanea di più progetti e scadenze. Flessibilità, pragmatismo e attitudine al lavoro di squadra con stakeholder interni ed esterni (agenzie, fotografi, fornitori). Titoli Preferenziali (Plus) Esperienza pregressa nel settore Fashion, Tessile, Moda o Design. Familiarità con strumenti di web analytics e logiche SEO/SEM. Cosa offriamo Inquadramento: assunzione diretta da parte dell'azienda. Retribuzione: RAL d'ingresso compresa tra 24.000 € e 27.000 €, commisurata all'effettivo profilo. Contesto: ambiente creativo, stimolante e ad altissima visibilità sul prodotto. Sede di lavoro: Piove di Sacco (Pd)